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工作心得体会范文7篇

文章来源: 管理员 作者: yongbin 发布时间:2023-06-10 01:03:43 阅读:

我们从一些事情上得到感悟后,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,这样有利于我们不断提升自我。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面是白话文整理的工作心得体会范文7篇,您的肯定与分享是对小编最大的鼓励。


工作心得总结 篇一

20xx年即将过去,新的一页已经掀开。回顾过去的一年,我们在任总的带领下实现了劳务公司全面的发展,业务量方面截止年底年产值能力超过2400万。实际本年度产值超过1400万。同比20xx年有了较大的增长。管理方面我们健全了劳务管理制度,完善了公司安全管理方案、考核方案,加大人才培养力度培养优秀管理人员2人。总公司方面接手人力资源部管理、办公室管理、安环部管理。实现了年初的管理目标。总的来说年度的工作内容相对充实,管理方面初步工作已经完毕,来年将细化管理内容健全各个板块的管理制度细化考核项目及业务指标。经营方面实现了大步的增长。来年将依托原有业务不断的拓展实现年度产值超3000万的目标,冲刺目标在3500万以上。并加大力度主抓内部管理,将管理提升一个层次。

20xx年工作简要回顾

20xx年是劳务公司及总公司快速发展的一年,我自年底调回总公司在春节前回到了公司成功筹备了公司年终晚会及年底针对修建公司的绩效考核及公司管理人员十三薪、外协合同拟写、公司租车协议制定。年后主要工作是接手人力资源部、接手安环部、接手综合部、中冶劳务洽谈并进入、冶运公司接管协调、公司绩效考核制定、超市筹备开业、五矿搬家、厂内食堂筹备开业、美食城筹备开业、洗衣厂筹备开业、中冶食堂项目跟踪、中冶采购介入。等项目的谈判及执行并完善部分管理制度。总的来说工作相对充实,虽建立了许多项目但项目的管理始终未能得到提高。来年将努力提高各项管理水平。具体内容如下:

首要、 年度所属各部门业务经营情况

1、 人力资源部:完善了公司的考勤制度,成功实施了电子考勤。

完善了公司人力资源风险管控从合同、工伤保险、离职人员方面进行了风险规避。完善了人员入离职的业务流程,考勤管理

流程。年底接手了公司的工资制作目前运营相对健康。把公司人力资源从无到有的组建并发挥其职能作用。管理成熟度在60%左右。

2、 综合管理部:实行了办公用品的管控,从零散领取到计划采购

及计划领取、指标设定等方面管理办公用品的消耗。公司各项证件的年审、验证等及时有效无遗漏。食堂管理方面我们也监控了食品安全及费用审核,通勤车准点无事故的运营。

3、 安环部:接手安环时间不长,主要建立了安全文字上的制度、

预案、培训资料、完善个人劳保卡对劳保品发放管理相对成熟。

4、 劳务公司:劳务公司实现了人员成本控制,从人员定编上控制

成本。建立各项业务管理制度,完善考核指标。实行统一制度、统一考核指标、年度五矿罚款总计20xx元以内。并储备培养了部分管理人才。

5、 人才培养:年度培养优秀厨师长1人,厨师长2人。在企业经

营管理方面为公司引进管理人才2名其两门员工都非常优秀其中1人在公司负责一个部门业务,另一人独自开展业务为公司在中冶项目上起到了重要作用。

6、 日常公司管理:在装卸公司的管理上,积极调研发现问题及时

反馈,但问题解决率及采纳率不高。下达装卸公司考核1200元左右(涉及劳动纪律、环境卫生、超速)。协助协调解决接手冶运公司等项目,协助公司成功实现了冶运公司的平稳过渡。总公司方面协助总裁制定了公司各岗位人员绩效考核指标,公司各项管理流程制度的参评工作。公司外协合同及部分管理制度的拟写。

7、 劳务经营方面成功拓展了食堂业务(厂内食堂)、超市业务、美

食城项目、中冶劳务项目、中冶采购项目、洗衣厂项目并为中冶食堂项目积极协调力争明年介入进去。以上项目大部分全部实现了预期的盈利,不足在洗衣厂项目上、美食城项目上但相

信经过不断的调整会有所改观的,有信心盈利。

总的来说本年度由于拓展经营速度较快,各方面管理相对滞后。来年将对各方面管理继续细化继续完善。不断的调整各个经营项目使盈利不佳的项目优化管理。盈利不佳及风险较大的项目予以剔除。公司管理方面由于对各部门业务不是十分熟悉及投入的时间过少导致在执行很多公司制度及公司管理目标是出现了许多问题,今后会加大对总公司各个业务板块的熟悉程度以此来进行业务管理。达到总裁管理的预期更好的为总裁分忧。


工作心得总结 篇二

光阴似箭,时光荏苒。回顾20xx年,在领导和同事的悉心关怀、指导和帮助下,我通过不懈的努力,在工作上取得一定的成果,但也存在诸多不足,回顾过去的一年,现将工作总结如下:

一、编写技术标书

在领导的带领下和同事的共同努力下完成了29份技术标书,主要负责“明标”及“施工总平面布置及相关说明”这两部分,在编写标书过程中让我学会细心和团队合作的重要性。标书是一个整体,所以我们在编写过程中要不断的进行沟通,才能编制一份更优秀的标书。

二、编制机械表的标书

总共编制33份标书的机械表,通过对标书中的造价、主要工序工程量清单、工期及招标文件较低机械的要求的了解,编制一份合理的机械表。

三、ISO贯标工作

在领导的带领下,完成本职工作,配合领导及其他同事工作,顺利通过本年度ISO三大体系及GB/50430的认证。

四、总结

在工作中,我积累了很多经验,增强了与人沟通的能力,学会了细心,但也存在诸多不足之处需要加强,特别是在技术方案的审批方面,对安全类的计算不熟悉,我希望在未来的工作中,能通过自己的努力尽快熟悉。


工作心得体会 篇三

在现今社会,招聘会上的大字报都总写着“有经验者优先”,可还在校园里的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢?为了拓展自身的知识面,扩大与社会的接触面,增加个人在社会竞争中的经验,能够适应社会的千变万化,并且可以在生活和工作中很好的处理各方面的问题,我利用休息时间,在家旁边的二中里开始了我的休息实践。

实践,就是把我们在学校所学到的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学习不实践,那么所学就等于零。理论应该与实践相结合。

在另一个方面实践可以为以后找工作打下基础。通过这段时间的实习,我学到了一些在课堂上学不到的东西。因为在这里身处的环境不同,所接触的人与事也不相同,从中学到的东西自然就不一样了。

在实习的这段时间内,我在学校充分感受着工作的氛围,而这些都是在学校学习时无法感受到的。并且在很都时候,我都要做一些工作以外的事情,像打扫办公室之类的。在学校学习时,或许会有人安排你今天该做些什么,明天该做些什么,但在这里,不一定有人会告诉你这些,你必须自己自觉的去学、去做,而且要尽自己的努力做到超卓,因为一件工作的效率就会得到别人不同的评价。

要学会在实践中学习,从学习中实践。而且现在中国的经济飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日益变化,天天都不断有新的东西涌现,在拥有了越来越多机会的同时,也有了更多的挑战,前天才学到的知识可能在今天就已经被淘汰掉了。

这种要求在学校的课堂上是学不到的,在学校里可能会解一道题,算出一个程式就行了,但这里更需要的是与实际相结合,只有理论,没有实际操作,只是在纸上谈兵,是不可能在这个社会上立足的,所以一定要非凡小心谨慎,而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉,然后改过来就行了,但这里是有效之不会这么轻松的。

很多在学校读书的人都说宁愿出去工作,不愿在学校读书;而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学,学习先进的科学知识,为的都是将来走进社会,献出自己的一份力量,我们应该在今天努力把握专业知识,明天才能更好地为社会服务。

工作并不是一个人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作的过程中如何去保持和团队中其他同事的交流和沟通也是相当重要的。要有与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长,团结合作,配合默契,共赴成功。

一个人要想成功及获得好的业绩,必须牢记一个规则:我们永远不能将个人利益凌驾于团队利益之上,在团队工作中,会出现在自己的协助下同时也从中受益的情况,反过来看,自己本身受益其中,这是确定自己成功的最重要的因素之一。我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断的从生活中、实践中学到其他的知识,不断的从各方面武装自己,才能在竞争中突出自己、表现自己,取得胜利。


工作心得体会 篇四

水和电在日常生活中是不可缺少的重要资源。发电在消耗大批的自然物质。同时,还会排出大量的废水、废气,所以我们要养成随手关灯的好习惯,积极响应“地球停电一小时”的活动,大家的举手之劳就可以起到节约能源、减少污染的作用。太原又是一个严重缺水的城市,提高水的重复利用率就显得相当重要:用洗脸水冲马桶,用洗菜水墩地、浇花。另外,日常出行少开汽车、多骑自行车或步行;垃圾严格按要求分类等等。总之,环境保护需要每个人从自身做起、从小事做起。

听了这个讲座,我了解了好多环保知识,也产生了一个想法。我想倡议在全市的小学校开展“我和小树一起长”的长期性公益活动,号召全市的小学生每人每年义务种植一棵树。这样三四十年后,我们的城市将是一个绿树成荫、空气清新、花园般的地方,我们也将是城市绿化的参与者和见证人。

亲爱的人类朋友们:生态环境一直以来都是我们人类生存、生产与生活的基本条件。党和政府把环境保护作为一项基本国策。生态环保概念总的来说就是指生物群落与无机环境构成的统一整体。生态环境的系统范围可以大也可以小。最大的生态系统是生物圈。

现在的地球村的环境也遭到了破坏,我郑重地向仍未觉悟的人们建议:

(1)节水为荣,随时关上水龙头,防止滴漏。

(2)尽量少使用一次性用品,多使用耐用品。如不使用一次性塑料和餐盒,减少

白色污染;不使用一次性筷子;自备购物口袋或提篮。

(3)不随地吐痰,不乱扔垃圾,不在公共场所吸烟,不制造噪音。

(4)植树造林,爱护我们身边的每一寸绿地、每一株花草、每一片树木。

(5)不乱丢弃废电池、废塑料等垃圾、废物;将垃圾分类投放,变废为宝,使资源循环再生,造福人类。


个人工作心得 篇五

本学期,在学校党支部的领导下,我能够积极参加每次的政治学习,学习文件精神,学习党章的要求。通过学习,不断进步思想熟悉和政治觉悟,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,平时,积极参加党组织的各项活动,自觉交纳党费,履行党员义务并以共产党员的标准严格要求自己,加强本身的政治道德素养。做到带头遵纪遵法、自尊、自重、自爱、尊重领导、团结同道、关心爱惜学生,从言行起到共产党员的先锋模范作用,成为学生的榜样。

为了充实、进步自己,我从不放松自己的业务学习。积极参加教研活动,认真定阅教育教学刊物,学习教育学、心理学的理论,认真学习领悟新课程标准,领会新的教学理念和学习他人的先进经验,做好学习笔记,写好心得体会,应用新的教学理念往指导自己的教学工作,改变旧的课堂教学模式。在课堂教学中,应用自主、合作探究的学习方式,充分发挥学生的主体作用,并认真总结教学经验,写好教学后记,通过不断的反思、总结,不断进步自己的教学水平。

我一向能够爱岗敬业,以高度热忱和责任感做好本职工作。班主任工作琐碎、繁忙,但我从不计较个人得失,千方百计把工作做好出色地做好各项工作。

我能够深进其他老师班级听课,虚心学习别人的优点,克服自己的不足,努力上好课。对自己所教的班级,能够抓好班风、学风的转变,抓好学生学习习惯的培养,留意做好落后生的转变工作,根据学生的特点,采取各种不同的教育方法,做到因材施教。特别是留意对题目生的耐心教育,尽可能找出他们身上的闪光点,做到少批评,多鼓励,对学生的错误,尽可能采取无伤痛有的教育。一学期下来,在我的努力下,班级的落后生完全克服了纪律疏松、回避学习的现象,建立起了学习的自信心,端正了学习态度。目前,这个班的班风、学风在校同年组中。

由于本人的努力,在各方面都获得了较大的成绩。本学年年被评为区、校级优秀少先队辅导员,本人探索学习信息技术,在博客中发表一点拙作。今后,我还要加倍努力,不断学习,不断进步,使自己的工作成绩与日俱进。


工作的心得体会 篇六

在最近的一段实习工作中,我有很深的工作心得心得体会。以前我真的以为我做的就足够配得上我的工资,因为公司里不止我一个人。虽然我很努力,但目的是如果我做得更多,我会得到主人或老板的肯定。现在,我觉得我在空调公司所做的一切工作,其实都是在为我的未来铺路。因为在空调方面,我可以学到很多,向身边的人学习他们的长处,弥补他们的短处。三人行一定要有我的老师,选好的跟着学,把不好的改过来,这样我才能提升自己,抬头向上,一个一个往上,做得更好!只有以开放的心态,你才能清空自己的坏事,接受好事。在过去的几个月里,我学会了什么是工作精神,这是内在的含义,而不是挂在嘴边的八个字。我也曾试图以这八个字作为我做人的准则,一步一步走向。

1.诚实意味着诚实,不做虚假的事情,目的。是获得别人的认可。在事业上,我们也应该诚实。在这个充满欺骗和欺骗的商业领域,很难让人相信,也许在某些情况下,他们会失去自己的利益,但随着时间的推移,真诚将成为我们在社会上站稳脚跟的理想岩石。它也会给我们的对手有效的杀伤力或者致命一击;相信,我个人认为是内外兼修,对自己有信心,相信空调公司在设备上有保障,在外部,客户相信我们公司的东西是好的,这是一个漫长而繁琐的过程。但是,一旦我们做得好了,走出去了,别人对我们的评价就会超过所有同行,也就是争取同行业首要。

2.敬业也是心态的问题。一个把工作视为乐趣的人必须敬业。比如你喜欢玩游戏,就会通宵达旦,废寝忘食,而你喜欢工作,就没有双休或者工作日,对客户的态度就会发生很大的变化。比如空调工程部如果是专职的,会详细了解客户的相关信息,对客户进行分析,经常走访,了解客户对我们的看法,向客户详细讲解空调安装维护的细节,从而不断改进,做得更好。如果空调工程部有专人,设备会保养得很好。顾客的要求和态度会得到积极正确的对待,奉献会超越自我。用标准化的服务满足客户的差异化需求,每次都会比别人做得更好,争取同行业首要。

3.一个团队不能靠自己完成一个伟大的使命,团队是取长补短的超卓方式。它不仅能让民营企业,还能让团队成员从自身的优势和劣势中学到很多东西,这让团队更加加密和密不可分。公鸡和白蚁只会被公鸡吃掉,很多会被公鸡吃掉。自然规律不是社会规律。虽然团队中会遇到很多问题,但只要团队精神在,一切都会迎刃而解。一旦我们相互合作,外部对我们的攻击将是徒劳的。从而自然达到在同行业中创优的目的。

4.创新没有创新,我们将停留在原地。需要以上三个前提,没有诚信,他就不会想到去创新,有些创新可能是客户的意思);没有奉献精神,他懒得创新;没有团队,或许他的创新只是一个小小的发现,无法改进。该团队将使创新更加无可指责。只有不断创新,个人才能成功,民营企业才能辉煌。自然成为同行业首要。以上是我这一年体会到的,以后要学习和应用。无论我去哪里,它都是我的作业。我也希望我们团队能做好督导工作,这样我才能做得更好。还有就是:小发猫不能说。


工作心得体会 篇七

阳春三月,在王总及办公室组织的为期一周的物业培训知识已结束。物业管理对我来说是个新的课题,更不懂物业管理和服务方面的专业知识,而且是首要次接触物业,因此我也十分珍惜对这次难得的学习机会。一周来,通过学习理论知识本人受益匪浅。总结有以下几点心得:

了解到我公司现在所拓管物业类型:住宅小区物业、工业物业、综合写字楼及优级宾馆物业,拓管面积265578平方米。坚持以“业主满意、员工为本、立足中原、开拓涌进”的治企方针,“诚信、务实、创新、超卓”的企业价值观;制定了一套严格管理的制度和操作规程,公司形成了“追求、和谐共存”的文化理念。

物业管理是一个微利行业,同时应对市场风险的变数非常有限。现在的物业管理,是一种劳动密集型而不是技术密集型行业,什么人都可以干。事实上,目前由于职业素质导致纠纷的情况很多。通过这几日的市场考察,由于物业管理起步较晚,物业服务不规范、不到位,所以出现了不少的物业矛盾和物业纠纷,但这并不意味着物业公司和业主之间的矛盾无法调和。因为除了房子质量无法改变以外,管理制度可以改,人员可以换,其他也没有什么不能改变和协商的。一些消费者都有这样一种奇怪的心理,他们认为,买了房子以后,维护自身权益的超卓方式好像就剩下一种——不交物业管理费。拿物业管理费来发泄心中的不满、解决所遇到的一切矛盾。有了这种情况以后该怎么办,怎么去解决?首先,我们要分析业主的心理,为什么不交物业费呢?即使事情解决了,或因态度不好,或是时间长了,都可以作为不交费的理由。根据市场调研,在一些居住小区,有的。收费率达到80%左右,有的售后房小区只有10%,物业管理费收缴率低,已经不再是秘密。物业公司为了收缴物业管理费,绞尽了脑汁,花去太多的时间和精力。本着“对业主负责,对公司负责”的宗旨,以过硬的服务品质、优良的管理绩效、全面的顾客满意为基础,建立品牌核心价值,规划品牌系统,塑造品牌形象、建立顾客忠诚。

要想组建一支优秀的物业管理团队,必须了解掌握物业管理方面的专业知识:

一、住宅小区物业管理的内容:(1)物业共用部位的日常维护和管理;(2)物业共用设备、设施及其运行、使用的日常维护和管理;(3)环境卫生、绿化管理服务;(4)物业管理区域内交通秩序与车辆停放的管理服务;(5)物业管理区域内治安、消防等协助管理事项的服务;(6)物业装饰管理服务;(7)物业资料的管理;(8)开展住宅小区的社区文化活动;(9)开展多种形式的便民服务。

二、写字楼物业服务的内容:1、写字楼的商务服务。2、写字楼的前台服务。3、房屋建筑及附属设备设施的维修养护和管理。4、环境保洁与绿化美化服务。5、安全管理服务。

三、物业服务合同的内容:1、物业管理事项。2、服务质量。3、服务费用。4、双方的权利义务。5、专项维修资金的管理与使用。6、物业管理用房。7、合同期限。8、违约责任。

四、前期物业服务合同的特点:1、前期物业服务合同具有过渡性。2、前期物业服务合同有建设单位和物业企业签订。3、前期物业服务合同是要式合同。要式合同是指法律要求必须具备一定形式的合同。

五、参加物业管理投标的条件:1、参与物业管理投标应当是具有相当物业管理企业资质和承担招标项目能力的法人企业。2、招标方规定投标方具有管理与投标物业类似项目的经验与业绩,并对投标人在资金、管理和技术实力,投标人的商业信誉,派驻项目的负责人、管理团队的条件,物业管理服务内容和服务标准,投标书的制作、技术规范和合同条款等方面做出明确具体的要求。

六、物业管理投标的程序:1、获取招标信息。2、项目评估与风险防范。3、登记并取得招标文件。4、准备投标文件。5、送交投标文件。6、接受招标方的资格审查。7、参加开标、现场答辩和评估。

8、签约并执行合同。

七、投标文件(标书)的内容:投标函、投标报价表、资格证明文件、物业管理方案、招标文件要求提供的其他材料。

在当今市场竞争日趋激烈的严峻形势下,不进步就意味着退步,不发展就意味着灭亡。物业管理企业唯有迅速占领市场份额,扩张自身规模,才能在市场上立足。

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